Boletín laboral 2014
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"Año de la promoción de la industria responsable y del compromiso climático."
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Publicado : 16/11/2014
Norma : Ley Nº 30264
Ver mas información aquí
Modifican Formulario Único de registro
Aprueban el formulario Único de Registro ( FUR) ,F1010 Versión 3 , para ser utilizado
en las oficinas de aseguramiento , agencias y módulos de seguros
Norma : Res Nro. 025-GCAS-Essalud-2014
Publicado : 17/11/2014
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Los sindicatos y el INDECOPI
Los sindicatos pueden ser sancionados por el INDECOPI
¿ En que casos el sindicato puede ser sancionado por el INDECOPI?
¿ A caso los sindicatos no están excluidos de dicha facultad del INDECOPI por la legislación laboral ?
Ver aquí
Publicado : 12/11/2014
Norma : R.M. 242-2014-TR
Regimen y procedimiento disciplinario
Proyecto de directiva que regula el régimen y procedimiento disciplinario de la Ley del Servicio Civil (Ley 30057).
Publicado : 11/11/2014
Norma : Res. 237-2014-SERVIR-PE
Ver proyecto de directiva en SERVIR (www.servir.gob.pe)
Los comentarios y sugerencias al referido proyecto podrán hacerse a la siguiente dirección:
comentariosdirectivas@servir.gob.pe.
Ver mas información aqui
Actualízate revista laboral electrónica
Edición del 1 al 15 de Noviembre 2014
¿ Que nos trae este número en lo laboral ?
Ver aquí
Régimen laboral especial para jóvenes
Lo siguiente forma parte de la propuesta para crear un régimen laboral especial para jóvenes
Ver aquí
¿Existe algún plazo para sancionar al empleador?
¿ será un día ? ¿ un mes? ¿ seis meses?
Ver aquí
Sector Publico
Cuadro de Puestos de Entidades: Reglas de aplicación progresivaNorma : Res. 234-2014-SERVIR-PE
Publicado : 09/11/2014
La Res. 234-2014-SERVIR-PE (pub.9-11-14) ha modificado la Directiva Nº 001-2014-SERVIRGPGSC denominada “Reglas de aplicación progresiva para la aprobación del Cuadro de Puestos de Entidades”
Ver información aqui
Registro Nacional de Sanciones
Registro Nacional de Sanciones de destitución y despido: Administración , funcionamiento , inscripción y consulta .
Norma : Res. 233-2014-SERVIR-PE
Publicado : 09/11/2014
Ver información aqui
El Gobierno mediante D.U. 004-2014 ( 06/11/2014) a establecido un pago adicional al Aguinaldo por Navidad para el sector Publico.
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Recuerde : El plazo para el despisto del semestre Mayo- Noviembre 2014
vence el 17 Noviembre 2014
¿ Cuanto me tocara por compensacion tiempo de servicios ?
Ver aqui
Disponibilidad temporal de la compensacion por tiempo de servicios
Ahora ¿ Como se calcula el monto disponible a retirar por la CTS?
Ver aqui
Errores en el cálculo de la Compensación por tiempo de servicios
Ver aqui
¿ El uso del poligrafo puede ser aplicado para contratar , sancionar o despedir a un trabajador?
El valor de la verdad...
Ver aqui
Feriado no laborable 2014 :
El feriado no laborable Sábado 01 de Noviembre 2014
Ver información aquí
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Entre sus disposiciones lo relacionado a lo laboral esta el Aguinaldo extraordinario por Navidad 2014
El proceso de cese colectivo por motivos económicos:
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Medidas tributarias para promover el crecimiento económico
Sistema privado de pensiones
Demostración de la supervivencia de los pensionistas o beneficiarios
Circular AFP-144-2014
Lineamientos que deben seguir las AFP y empresas de seguros que otorgan pensiones, a fin de constatar la condición de supérstite de los afiliados o beneficiarios del sistema privado de pensiones
Ver información aqui
Deudas tributarias
Requisitos, forma y condiciones para la presentación de la solicitud de acogimiento a la actualización excepcional de deudas tributarias establecida en la Ley 30230
Ver información aqui
Revista Laboral electronica Actualizate
Edición del 16 al 30 Noviembre 2014
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Reactivación de la economia
Proyectos de ley remitidos por el Ejecutivo al Congreso
21 Noviembre 2014
Resumen de los proyectos de ley sobre :
a.- Reducción gradual de la tasa del IR de 3ra
b.- Incremento gradual del IR a los dividendos
c.- Aplicación del IR a los dividendos a las personas jurídicas domiciliadas que hayan efectuado redistribuciones sucesivas
d.-Eliminación de exigencias para considerar un crédito otorgado hasta el límite de las utilidades o reservas de libre disposición como dividendos
e.- Rentas del trabajo de 4ta. y 5ta. Categoría
f.- No deducibilidad del costo o gasto con comprobantes de pago emitidos por contribuyentes dados de baja
g.-Modificaciones a la Ley General de Minería
h.-Régimen Especial de Recuperación Anticipada del IGV para promover la adquisición de bienes de capital efectuada por microempresarios
i.-Mecanismos de control para el traslado de bienes compatibles con la emisión electrónica de los documentos que los sustentan
j.-Fiscalización parcial electrónica
k.-Actuaciones o procedimientos realizados a través de sistemas electrónicos, telemáticos e informáticos
l.- Consulta particular a SUNAT
m.-Sanción de comiso
n.- Consultas particulares
En revista laboral electronica Actualizate edición del 16 al 30 Noviembre 2014
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Demostración de la supervivencia de los pensionistas o beneficiarios
Circular AFP-144-2014
Lineamientos que deben seguir las AFP y empresas de seguros que otorgan pensiones, a fin de constatar la condición de supérstite de los afiliados o beneficiarios del sistema privado de pensiones
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Deudas tributarias
Requisitos, forma y condiciones para la presentación de la solicitud de acogimiento a la actualización excepcional de deudas tributarias establecida en la Ley 30230
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Revista Laboral electronica Actualizate
Edición del 16 al 30 Noviembre 2014
Este es un documento en formato PDF que contiene las ultimas modificaciones en la legislación laboral peruana
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Reactivación de la economia
Proyectos de ley remitidos por el Ejecutivo al Congreso
21 Noviembre 2014
Resumen de los proyectos de ley sobre :
a.- Reducción gradual de la tasa del IR de 3ra
b.- Incremento gradual del IR a los dividendos
c.- Aplicación del IR a los dividendos a las personas jurídicas domiciliadas que hayan efectuado redistribuciones sucesivas
d.-Eliminación de exigencias para considerar un crédito otorgado hasta el límite de las utilidades o reservas de libre disposición como dividendos
e.- Rentas del trabajo de 4ta. y 5ta. Categoría
f.- No deducibilidad del costo o gasto con comprobantes de pago emitidos por contribuyentes dados de baja
g.-Modificaciones a la Ley General de Minería
h.-Régimen Especial de Recuperación Anticipada del IGV para promover la adquisición de bienes de capital efectuada por microempresarios
i.-Mecanismos de control para el traslado de bienes compatibles con la emisión electrónica de los documentos que los sustentan
j.-Fiscalización parcial electrónica
k.-Actuaciones o procedimientos realizados a través de sistemas electrónicos, telemáticos e informáticos
l.- Consulta particular a SUNAT
m.-Sanción de comiso
n.- Consultas particulares
En revista laboral electronica Actualizate edición del 16 al 30 Noviembre 2014
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Sunat operaciones en Linea
Obtención del código usuario y Clave SOL
Modifican la Res 109-2000/Sunat a fin de que el usuario de Sunat Operaciones en Linea pueda genera un nuevo código de usuario y una nueva clave sol a través de Sunat virtual
Norma : Res Superintendencia Nro 350-2014/Sunat
Publicado : 24/11/2014
Vigencia : 25/11/2014
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Se crea un procedimiento opcional para cambiar el código de usuario y clave sol a través del sistema SUNAT EN LINEA.
Estimulo a la economía
Dictan medidas extraordinarias adicionales para estimular la economía
Publicado : 21/11/2014
Vigencia : Hasta el 31 /12/2015
Publicado : 21/11/2014
Vigencia : Hasta el 31 /12/2015
Entre sus disposiciones lo relacionado a lo laboral esta el Aguinaldo extraordinario por Navidad 2014
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Cese colectivos por motivos económicos
Definición de situación económica aplicable al despido colectivo por motivos económicos y plazo para interponer arbitraje potestativo.
Definición de situación económica aplicable al despido colectivo por motivos económicos y plazo para interponer arbitraje potestativo.
Norma : D.S. 013-2014-TR
Publicado : 21/11/2014
Vigencia : 22/11/2014
Publicado : 21/11/2014
Vigencia : 22/11/2014
El proceso de cese colectivo por motivos económicos:
¿A que se llama situación económica?
¿ Como sustentar una mala situación económica?
Arbitraje potestativo
¿ Cuando aplicar el arbitraje potestativo?
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Texto Único de Procedimientos Administrativos del Ministerio de Trabajo
Modifican diversos procedimientos en el TUPA del Ministerio de Trabajo
Norma : R.M. 249-2014-TR
Publicado : 20/11/2014
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Publicado : 16/11/2014
Norma : Ley Nº 30264
Ver mas información aquí
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EssaludModifican Formulario Único de registro
Aprueban el formulario Único de Registro ( FUR) ,F1010 Versión 3 , para ser utilizado
en las oficinas de aseguramiento , agencias y módulos de seguros
Norma : Res Nro. 025-GCAS-Essalud-2014
Publicado : 17/11/2014
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Los sindicatos y el INDECOPI
Los sindicatos pueden ser sancionados por el INDECOPI
¿ En que casos el sindicato puede ser sancionado por el INDECOPI?
¿ A caso los sindicatos no están excluidos de dicha facultad del INDECOPI por la legislación laboral ?
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¿ La boleta de pago electronica ?
Disponen la pre publicacion en el portal del Ministerio de trabajo del proyecto : " D.S. que modifica el Decreto Supremo Nro 001-98-TR par implementar la boleta de pago electronica "
Publicado : 12/11/2014
Norma : R.M. 242-2014-TR
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Ley servicio civil
Sector Publico
Gestión de Recursos Humanos
Formalizan la aprobación de la Directiva Nro 002-2014-SERVIR/GDSRH-"Normas para la Gestión del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos en las entidades Públicas"
Publicado : 12/11/2014
Norma : Res Nro 238-2014-SERVIR-PE
Publicado : 12/11/2014
Norma : Res Nro 238-2014-SERVIR-PE
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Regimen y procedimiento disciplinario
Proyecto de directiva que regula el régimen y procedimiento disciplinario de la Ley del Servicio Civil (Ley 30057).
Publicado : 11/11/2014
Norma : Res. 237-2014-SERVIR-PE
Ver proyecto de directiva en SERVIR (www.servir.gob.pe)
Los comentarios y sugerencias al referido proyecto podrán hacerse a la siguiente dirección:
comentariosdirectivas@servir.gob.pe.
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Actualízate revista laboral electrónica
Edición del 1 al 15 de Noviembre 2014
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Régimen laboral especial para jóvenes
Lo siguiente forma parte de la propuesta para crear un régimen laboral especial para jóvenes
Ver aquí
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Plazo para sancionar a trabajador
Manual en Seguridad y salud trabajo
Funcionamiento del comité de seguridad y salud en el trabajo
Documento en formato PDF
¿Existe algún plazo para sancionar al empleador?
¿ será un día ? ¿ un mes? ¿ seis meses?
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Sector Publico
Cuadro de Puestos de Entidades: Reglas de aplicación progresivaNorma : Res. 234-2014-SERVIR-PE
Publicado : 09/11/2014
La Res. 234-2014-SERVIR-PE (pub.9-11-14) ha modificado la Directiva Nº 001-2014-SERVIRGPGSC denominada “Reglas de aplicación progresiva para la aprobación del Cuadro de Puestos de Entidades”
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Sector Publico : Ley del Servicio CivilRegistro Nacional de Sanciones
Registro Nacional de Sanciones de destitución y despido: Administración , funcionamiento , inscripción y consulta .
Norma : Res. 233-2014-SERVIR-PE
Publicado : 09/11/2014
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Aguinaldo extraordinario por Navidad 2014El Gobierno mediante D.U. 004-2014 ( 06/11/2014) a establecido un pago adicional al Aguinaldo por Navidad para el sector Publico.
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Compensación por tiempo de servicios Noviembre 2014Recuerde : El plazo para el despisto del semestre Mayo- Noviembre 2014
vence el 17 Noviembre 2014
¿ Cuanto me tocara por compensacion tiempo de servicios ?
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Disponibilidad temporal de la compensacion por tiempo de servicios
Ahora ¿ Como se calcula el monto disponible a retirar por la CTS?
Ver aqui
Errores en el cálculo de la Compensación por tiempo de servicios
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El uso del poligrafo en las relaciones laborales¿ El uso del poligrafo puede ser aplicado para contratar , sancionar o despedir a un trabajador?
El valor de la verdad...
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Feriado no laborable 2014 :
El feriado no laborable Sábado 01 de Noviembre 2014
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Tome nota de esto :
Sistema Privado de Pensiones
Los afiliados al sistema privado de pensiones que llegan a los 65 años y han acumulado un fondo de S/ 5,800 o menos , pueden retirar esa suma libremente.
SBS presenta propuestas :
Fondo de pensiones diminutas
Afiliados podrán disponer libremente de sus ahorros previsionales si este no supera los S/ 15,000 al momento de jubilarse.
Afiliados con enfermedad terminal :
Se plantea poder retirar parte de los fondos acumulados por este motivo.
SBS presenta propuestas :
Fondo de pensiones diminutas
Afiliados podrán disponer libremente de sus ahorros previsionales si este no supera los S/ 15,000 al momento de jubilarse.
Afiliados con enfermedad terminal :
Se plantea poder retirar parte de los fondos acumulados por este motivo.
Licitación de nuevos afiliados en el Sistema Privado de Pensiones
La licitación de nuevos afiliados en el sistema privado de pensiones que debía realizar en diciembre 2014 se ha aplazado.
Dicha licitación se realizara en el primer trimestre del 2015
Para recordar : La licitación se creo con la finalidad de ofertar la comisión mas baja en lo relacionado a la administración del fondo pensionario.
Reforma integral del Sistema de pensiones en el Perú
Pensión no contributiva
La Universidad del Pacifico hizo una propuesta en la eliminación de los aportes obligatorios al sistema privado de pensiones ,y crear una pensión no contributiva de S/ 216.00
La Universidad del Pacifico hizo una propuesta en la eliminación de los aportes obligatorios al sistema privado de pensiones ,y crear una pensión no contributiva de S/ 216.00
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